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核力欣健2024年度评先评优活动圆满举行

发布时间:

2025-02-08

近日，核力欣健2024年度评先评优活动于总部7楼培训室隆重举行。本次评委会由评先评优评委组成员组成。本次评选活动由人力资源部经理李芳主持。

回首2024年，在公司迅速发展的征途中，众多积极进取的“欣”成员脱颖而出，成为推动公司前行的闪耀力量。举行年度评先评优活动，旨在激励每一位核力人在工作中追求卓越，创造更多价值，树立行业典范，实现从优秀到卓越的跨越。

本次评先评优活动共分以下两个环节：

1.“优秀经理人”奖项述职

2.评优奖项投票

“优秀经理人”奖项述职

2024年度，各部门共推选出十位优秀经理人候选人。他们在各自的工作岗位上都取得了令人瞩目的成绩，是团队中当之无愧的佼佼者。

在现场述职环节，每位候选人在15分钟述职时间内，围绕管理认知、团队展现与团队管理成果、个人战绩或突出亮点、能力提升计划、培训参与情况及培训收获等六个维度，进行整体汇报。

评委会成员根据候选人的现场表现及述职内容进行专业打分，最终依据得分高低评选出年度 “优秀经理人”。这一环节不仅是对候选人个人工作及团队成果的检验，更提供了一次难得的管理经验交流与学习的机会。

评优奖项投票评选

在投票环节，由各中心负责人对本部门的候选人进行推荐补充说明，阐述他们在工作中的闪光点及推荐理由，让评委会成员对候选人有了更为直观和深入的了解。随后，评委会成员秉持公正、公平的原则，采用不记名投票方式进行表决。投票结束后，由人力资源部统计总票数，并按照票数从高到低进行排序，最终确定获奖人员名单。

活动寄语

人才，是企业发展的根本，是创造一切价值的基石。一直以来，核力欣健高度重视人才的培养与管理工作。年度评先评优活动作为公司发掘、培养和激励人才的关键举措，意义非凡。通过评先评优，能够让更多优秀人才脱颖而出，发挥带头榜样作用，带动全体员工共同成长。同时，鼓励每一位员工充分发挥自身特长，积极投身于公司的发展建设中，成为公司前进道路上不可或缺的坚实力量。评先评优活动更将有效激励团队持续学习、不断进步，为支撑企业的长期稳定发展注入源源不断的核心动力。

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