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2024年度核力欣健管理训练营一期结营仪式圆满举行

发布时间:

2025-01-26

核力欣健管理训练营一期结营仪式于1月24日在杭州总部7楼培训室成功举行，近40位学员通过线上&线下形式参与，本次结营仪式由人力资源部王若绮主持。

结营仪式共分为以下三个环节：
1.管理训练营一期回顾总结
2.“优秀学员”奖项颁奖
3.管理训练营二期预告

管理训练营一期回顾总结

管理训练营是核力欣健培训培养体系中“领航计划”的承载平台。2024年通过线上课程学习、线下共创研讨等形式，对现有干部和后备干部进行管理能力开发与素养提升。2024年4月29日开营，开设学习班和研讨班，共有160余位学员参与管理训练营的学习；围绕角色转变、战略执行、团队管理、人员激活、财务管理、沟通协作、创新等学习主题，本期管理训练营共完成16门课程的学习，同时开展22场线上学习直播，课时超33小时；为将课程学习更好的转化实践，共举办12次研讨班线下研讨活动，得到学员积极参与和好评。

通过严格考核，本期训练营共87名学员顺利结业，并取得结业证书。

“优秀学员”颁奖仪式

管理训练营一期共评选出5名优秀学员，由特邀嘉宾马桂海先生和闫东颖女士为其颁发优秀学员证书和奖品。优秀学员分享了参与管理训练营收获和感悟，纷纷表示通过学习，从管理认知到管理技能和素养均得到很大的改善和提升。

优秀学员所在部门的一号位也向获奖学员表达了热烈的祝贺。各一号位强调了持续学习、学以致用的重要性，期待管理训练营的学员能做到“博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之”。

管理训练营二期预告
人力资源部总监陈美正女士对管理训练营一期的成功举办表示祝贺，高度肯定了一期的学习氛围及成果，同时对公司的培训培养体系进行了进一步的介绍。她提出，2025年公司将强化实施“启航计划”，丰富新员工、新晋管理者和新晋高P的培养方式。同时，积极推动部门学习坊的建设与试点，围绕知识、专业技能、能力素质开展部门内部学习，萃取优秀经验并开发课程，纳入云课堂；持续完善课程体系、内训师队伍、导师带教、项目制、外部咨询（顾问）5类资源，以支撑公司培训培养体系。
陈总提出，管理训练营二期将针对不同层级管理干部定制不同的培训主题，并采用多样化培训形式和更高标准的学习要求。通过系列优化，不断提升管理干部的管理能力和素养，打造年轻化、专业化、职业化的公司管理干部团队，更有力的匹配公司的战略发展需求。

愿各位学员带着这份沉甸甸的收获，继续在管理的道路上探索前行。不啻微芒、造炬成阳，期待在未来的日子里，大家都能成为各自领域的璀璨明星，共同书写更加辉煌的篇章！

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